Hvordan ansøger man arbejdsvisum til Australien?

Australien er et fantastisk sted at arbejde på grund af den høje livsstandard og medarbejders kompensation. Hvis du vælger at arbejde her, vil du have de samme grundlæggende rettigheder og arbejdspladsbeskyttelse som andre lokale arbejdstagere. Når det kommer til arbejde visa i Australien, tilbyder den australske regering en række muligheder. Visumtypen afhænger af dine kvalifikationer og den slags job, du ønsker - permanent eller midlertidigt.

Her er mere information om de forskellige arbejdsvisumtyper, deres kvalificerende betingelser og ansøgningsprocessen. Før det er disse de grundlæggende berettigelseskrav for at kvalificere sig til et visum:

• Bevis på dine færdigheder i det engelske sprog, såsom den krævede score i IELTS-eksamenen
• Du skal have de relevante kompetencer og erfaring relateret til det nominerede erhverv
• Dit nominerede erhverv skal være på den relevante fagliste (SOL)
• Dine færdigheder skal vurderes af en færdighedsvurderingsmyndighed i Australien
• Du skal opfylde sundheds- og karakterkravene til dit visum

[embed]https://youtu.be/hKW5ZkHLz-0[/embed]

Muligheder for arbejdsvisum   

Der er flere valg af arbejdsvisum; tre af dem fører til permanent ophold, mens de to andre er midlertidige og kun giver dig mulighed for at blive i landet i en kort periode.

Permanent arbejdsvisum  

1. Employer Nomination Scheme-visum (underklasse 186): Arbejdsgivere kan nominere dig til dette visum gennem Employer Nomination Scheme. Dit erhverv skal stå på listen over kvalificerede faglærte erhverv, og listen skal være relateret til dine talenter. Dette visum giver dig mulighed for at bo og arbejde i Australien på ubestemt tid.

Berettigelseskrav for ansøgere er, de skal:

Være under 45 år

Besidder fremragende engelskkundskaber

Gennemfør mindre end tre år gamle færdighedseksamen for deres angivne erhverv fra den relevante vurderingsmyndighed.

Har minimum tre års erfaring inden for området.

Holde en licens eller registrering eller være medlem af en professionel organisation

Overhold alle sundheds- og karakterkrav

Du kan gøre følgende med dette visum:

Arbejde og studere i Australien.

Bliv i Australien, så længe du vil.

Tilmeld dig Australiens universelle sundhedsprogram.

Indgiv en ansøgning om statsborgerskab i Australien.

Sponsor berettigede slægtninge til et midlertidigt visum eller permanent ophold.

 Forpligtelser under Subclass186 visum

Visumindehavere og deres familier skal følge alle australske love, og de skal være villige til at arbejde for deres nominerende arbejdsgiver i mindst to år. De, der opnår visummet, skal være parat til at påbegynde arbejdet inden for seks måneder efter deres indrejse i landet, hvis de modtog visummet uden for Australien, eller inden for seks måneder efter visumdatoen, hvis de fik visummet, mens de var i Australien.

Arbejdsgivere kan sponsorere enkeltpersoner på et 457-, TSS- eller arbejdsferievisum. Dette visum kan føre til permanent ophold.

Færdighedsvalg

Når en arbejdsgiver ikke ansætter dig, kan du indsende din ansøgning til Skill Select-programmet. Arbejdsgivere og statslige og territoriale regeringer vil have adgang til dine oplysninger gennem denne tjeneste, og de vil være i stand til at nominere dig. Når du indsender en interessetilkendegivelse (EOI) gennem Skill Select-programmet, informerer du regeringen om, at du ønsker at arbejde i Australien.

Dit erhverv skal være på listen over faglærte erhverv for at indgive en EOI. Efter modtagelse af din EOI vil du få en placering ved hjælp af en pointtest. Du er berettiget til Skill Select-programmet, hvis du har de nødvendige point.

2. Dygtigt uafhængigt visum (underklasse 189)

Du skal først indsende en interessetilkendegivelse gennem Skill Select og opnå de nødvendige point, før du ansøger om dette visum. Selvom en arbejdsgiver ikke udpeger dig, kan du ansøge om Skilled Independent Visa (underklasse 189).

Krav til støtteberettigelse

Erfaring med en nomineret beskæftigelse på Australiens liste over dygtige erhverv

Færdighedsevalueringsrapport for det pågældende erhverv fra en udpeget myndighed.

Alder under 45 år.

Opfyld grundlæggende Skilled Migration-standarder.

Bestå pointprøven med en score på mindst 65.

Opfyld sundheds- og karakterkrav

3. Faglært nomineret visum (underklasse 190)

Underklasse 190 er din visummulighed, hvis en australsk stat eller territorium udpeger dig. Fordelene ved dette visum er de samme som dem ved Skilled Independent Visa (underklasse 189).

Kvalifikationskravene er også de samme.

Fordele ved visum 

Det er et langtidsvisum, der giver dig mulighed for at blive i Australien på ubestemt tid. Du må dog kun rejse til og fra Australien i de første fem år af dit visum. Du skal bruge et Resident Return (RRV) visum (underklasse 155 eller 157) for at rejse uden for nationen og genindrejse som permanent beboer efter de 5 år er gået.

Midlertidig arbejdsvisum

1.TSS-visum (midlertidig mangel på færdigheder): Dette visum tillader enkeltpersoner at arbejde i to til fire år, afhængigt af medarbejderens behov. Australske virksomheder skal demonstrere, at de oplever mangel på kvalifikationer.

Med dette visum kan arbejdstagere opholde sig i landet i 2 til 4 år.

Der er tre strømme i visummet til midlertidig mangel på færdigheder:

• Den kortsigtede strøm
• Strømmen på mellemlang sigt
• Arbejdsaftalen strøm

Ansøgere skal være under 45 år og have mindst to års erhvervserfaring. De skal have de nødvendige evner til jobbet og arbejde i et af de konsoliderede faglærte erhverv.

Arbejdsgivere, der ansætter arbejdstagere på dette visum, skal betale dem den gældende sats.

TSS-visummet giver dig mulighed for at gøre følgende:

 Arbejd i Australien i op til fire år for din sponsor.

Inkluder medlemmer af din familie i din visumansøgning.

Dine familiemedlemmer kan bo, arbejde og studere i Australien, hvis de kommer med dig på dette visum.

Rejs ind og ud af Australien så ofte du vil, indtil dit visum udløber.

Hvis du er berettiget, kan du søge om permanent ophold.

Hvis du vil blive længere end fire år, skal din virksomhed indgive en ny nominering, og du skal ansøge om et nyt visum.

Betingelser og forpligtelser 

Når visummet er udstedt, skal du begynde at arbejde inden for 90 dage, hvis du er uden for Australien.

Hvis du er uden for Australien, når visummet er givet, skal du begynde at arbejde inden for 90 dage efter ankomsten eller inden for 90 dage efter, at visummet er givet, hvis du er i Australien.

Du kan kun arbejde for den arbejdsgiver, der har sponsoreret dit visum og det nominerede erhverv.

Så længe dit visum er gyldigt, kan du rejse ind og ud af Australien. Den tid, du bruger uden for Australien, tæller dog ikke med i længden af ​​dit visum.

2. Arbejdsferievisum: Dette visum er for dem i alderen 18 til 30, der ønsker at arbejde i Australien i en kort periode, mens de er på ferie der. Tidsrammen er 12 måneder. Mens du er på ferie, skal du overholde de lovpligtige sundheds- og karakterkriterier og ikke have nogen pårørende med dig.

Du kan gøre følgende med et arbejdsferievisum:

Gå ind i nationen og bliv i seks måneder.

Gå ud og ind i nationen igen flere gange.

Arbejd med en medarbejder i op til seks måneder.

I visumperioden kan du vælge at studere i fire måneder.

Globalt talent visum: The Globalt talent Visa tilbyder højt kvalificerede og talentfulde personer fra hele verden en strømlinet og prioriteret tilgang til at arbejde og opholde sig permanent i Australien.

GTI blev etableret med det formål at tiltrække dygtige migranter til Australien i fremtidens mest efterspurgte erhverv. I henhold til den nye plan vil højt kvalificerede migranter i specificerede brancher få prioriteret behandling af deres australske permanente visa.

De bedste brancher er:

• Energi- og minedriftsteknologi
• Kvanteinformation, Advanced Digital, Data Science og IKT
• AgTech
• Cyber ​​Security
• Plads og avanceret fremstilling
• MedTech
• FinTech

Krav til støtteberettigelse

• Ansøgere skal have arbejdet inden for et af GTI'ens syv fremtidsfokuserede områder
• I Australien skal de tjene en løn på mindst $153,600 hvert år. (Denne højindkomstgrænse ændres for hvert regnskabsår).
• De skal være højt kvalificerede i deres fag
• Hvis de vælges gennem GTI, skal ansøgere demonstrere, at de har modtaget international anerkendelse for deres præstationer, og at de vil hjælpe Australien med at bruge deres kompetence.
• Ansøgere skal have en track record med betydelige faglige resultater, såsom patenter, internationale publikationer, artikler, professionelle priser og arbejde i ledende stillinger.

Andre krav

Ansøgere, der opfylder Globale talentuafhængige programmer standarder skal have en nominator, der vil anbefale dem til programmet. Indstilleren skal være en nationalt anerkendt ekspert inden for sit felt og arbejde inden for samme område som ansøgeren.

Han kan være australsk statsborger eller fast bopæl, newzealænder eller medlem af en australsk organisation.

Indstilleren kan være fra samme universitet som ansøgeren eller være dennes arbejdsgiver eller en branchekollega eller tilhøre en brancheorganisation.

Grunde til at vælge Global Talent Visa-programmet

• Der er ikke behov for en færdighedsvurdering.
• Minimumspointkravet kræves ikke af kandidater.
• Der er ikke behov for en stat/territorium-nominering eller virksomhedssponsorering.
• Kandidater, der er 55 år og mere er berettigede, hvis de kan demonstrere, at de kan yde et betydeligt økonomisk bidrag til Australien.
• Nylige ph.d.-kandidater i en af ​​de syv prioriterede brancher kan være berettigede.
• Der er ingen stillingsliste for Globalt talent Visa.

Ansøgningsproces for arbejdsvisum

Vurdering af færdigheder:Evalueringen af ​​færdigheder er en vigtig del af ansøgningsproceduren for arbejdsvisum. Man skal vælge et erhverv fra Occupational Demand List of Australia. Denne liste vil omfatte erhverv, hvor der er mangel på kvalifikationer. Hvert erhverv på listen har sin autoritet til at evaluere færdigheder. ACS (Australian Computer Society) vurderer it- og computerrelaterede job. TRA (Trade Recognition Australia) eller VETASSESS vurderer erhvervserhverv (Vocational Education and Training Assessment Services).

En gunstig kvalifikationsvurdering er påkrævet for at en kandidat kan gå videre til næste fase af visumansøgningsproceduren.

Kandidater skal opfylde de krav, der stilles af den vurderingsmyndighed, der vurderer deres erhverv, for at fuldføre deres færdighedsvurdering. For at modtage en positiv bedømmelse skal kandidaten have de nødvendige kvalifikationer og erfaring.

Dit erhverv skal være relevant for din erhvervserfaring, den første betingelse for en god kompetencevurdering. Du vil ikke modtage de nødvendige point, hvis der er et mismatch.

Du skal også indsende al den relevante dokumentation. Disse skal være ægte og grundige, og selv mindre uoverensstemmelser kan resultere i en dårlig vurdering. Du skal give alle ekstra oplysninger, som vurderingsmyndigheden anmoder om.

Dokumenterne skal understøtte dine udsagn om dine kvalifikationer og erfaring.

Vurderingsmyndigheden tager følgende forhold i betragtning:

• Beskæftigelse, som du har nomineret til
• Dine legitimationsoplysninger
• Din faglige baggrund
• Dit arbejdes relevans for dit erhverv
• Visumkategori, du har ansøgt om

Færdighedsvurderingsbureauer kræver dokumentation for at bestå en sprogvurderingstest såsom IELTS eller PTE.

Du skal også fremlægge dokumentation for din erhvervserfaring, som kan omfatte følgende:

• lønsedler
• Anbefalingsbreve fra arbejdsgivere
• Løntilgodehavender i kontoudtog

Behandlingstid og omkostninger 

Hvor lang tid det tager at behandle din visumansøgning afhænger af den type visum du søger om. Behandlingsperioden vil omfatte den tid, det tager at verificere oplysningerne og eventuelle yderligere oplysninger, som myndighederne anmoder om. Behandlingstiden for dit visum vil i gennemsnit tage mellem 6 og 12 måneder.

 Gebyret er baseret på den type visum, du ansøger om. Gebyrer opdateres løbende. Så før du indsender din ansøgning, skal du dobbelttjekke gebyrerne.