Ved du, hvordan Canadas Express Entry Program har udviklet sig?

Siden introduktionen i januar 2015 har Canadian Express Entry Program gennemført over 100 puljetrækninger. Express Entry Program er landets vigtigste økonomiske immigrationsprogram. Det administrerer puljen af ​​kandidater i tre kategorier- Federal Skilled Worker Program, Federal Skilled Trades Class og Canadian Experience Class. Express Entry-programmet er den primære kilde til PR-applikationer til IRCC's flerårige immigrationsplaner, som den introducerede i november 2017. Der har været en væsentlig stigning i antallet af optagelser til Canada gennem Express Entry-programmet fra 9,800 i 2015 til 65,420 i 2017. Canada har sat et optagelsesmål på 74,900 i 2018, som vil stige til 81,400 i 2019 ifølge CIC. 2020-målene er endnu højere med 85,800. Siden introduktionen i 2015, her er, hvordan IRCC har øget indtagsmålene:

År	Indtagsmål
2015	51,000
2016	58,400
2017	71,700
2018	74,900
2019	81,400
2020	85,800

  En af hovedindikatorerne for Express Entrys udvikling er de erhverv, der har modtaget invitationer over 100 lodtrækninger. I de første par år var Cooks and Food Service Supervisor blandt de 5 bedste erhverv til at modtage en ITA. I 2017 oplevede begge disse erhverv dog et massivt fald med Food Service Supervisor på 14^th og laver mad på 28^th placere. Her er de 5 bedste erhverv for at modtage ITA'er:

Rang (Kolonne)	2015	2016	2017
1	NOC 6311-Food Service Supervisors	NOC 2171-Informationssystemanalytikere og -konsulenter	NOC 2171-Informationssystemanalytikere og -konsulenter
2	NOC 6322-Kokke	NOC 2173-Softwareingeniører	NOC 2173-Softwareingeniører
3	NOC 2171-Informationssystemanalytikere og -konsulenter	NOC 2174- Computerprogrammører og interaktive medieudviklere	NOC 2174- Computerprogrammører og interaktive medieudviklere
4	NOC 2173-Softwareingeniører	NOC 6322-Kokke	NOC 1111- Finansielle revisorer og revisorer
5	NOC 2174- Computerprogrammører og interaktive medieudviklere	NOC 6311-Food Service Supervisors	NOC 1241- Administrative assistenter

  Skiftet i det erhverv, der modtog ITA'er, svarede til Canadas beslutning om at reducere antallet af CRS-point tildelt for et jobtilbud. I november 2016 reducerede IRCC CRS-pointene for et jobtilbud i Canada fra 600 point til 200 point. Selvom et jobtilbud ikke er et obligatorisk krav for berettigelse under Express Entry Program, hjælper de ekstra point dog med at opnå en ITA. Før ændringerne i november 2016 havde 45 % af alle inviterede kandidater en kerne-CRS-score på mindre end 400. Antallet faldt til 11 %, efter at IRCCs CRS-forbedringer blev annonceret. Programlodtrækninger i 2018 har udvalgt kandidater med CRS-score i intervallet 440 og 456. 14 lodtrækninger i 2018 havde deres minimumsscore mellem 440 og 444. IRCC har dog meddelt, at de gerne vil dykke dybere ned i EE-puljen for at komme til det store talent, der scorer under det nuværende cut-off. Tidligere har IRCC reduceret CRS til så lavt som 413. Canadas store indtagsmål for de kommende år kan gøre dette til en mulighed. For Express Entry-kandidater, der scorer under 440, kunne de EE-forbundne provinsielle nomineringsprogrammer være en anden mulighed for at opnå en ITA. Kandidater, der har succes med at opnå en provinsiel nominering, får yderligere 600 point på deres CRS. I 2017 modtog 13,528 EE-kandidater med en provinsnominering en ITA, hvilket var en stigning på 75 % i forhold til 2016. Canadas immigrantindtag gennem PNP'er forventes at stige i løbet af de næste par år.   Hvis du ønsker at studere, arbejde, besøge, investere eller Migrerer til Canada, tal med Y-Axis, verdens nr. 1 immigrations- og visumfirma.

Hvis du fandt denne blog engagerende, kan du måske også lide... Canada udsender et rekordstort antal invitationer i 3. kvartal